<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<rss version="2.0">
<channel>
<title>Blog www.motywowanie.warszawa.pl</title>
<link>www.motywowanie.warszawa.pl</link>
<description>Szkolenia, oraz porady ekspertów z zakresu motywowania pracowników i szeroko pojętej tematyki z dziedziny hr - motywowanie, motywacja pracowników, systemy motywacji</description>
<pubDate>Thu, 9 Feb 2012 13:53:52 +0100</pubDate>
<language>pl</language>

  <item>
    <title>Metody skutecznych zebrań</title>
    <link>http://www.motywowanie.warszawa.pl/post/10692/Metody+skutecznych+zebran</link>
    <pubDate>Thu, 1 Jan 1970 01:00:00 +0100</pubDate>
    <description><![CDATA[<h2>Program</h2>Program szkolenia na zlecenie jest każdorazowo <br />
dostosowany do specyfiki danej organizacji w drodze szczegółowej identyfikacji i analizy potrzeb szkoleniowych. <br />
<br />
1. Poznanie dyna...]]></description>
  </item>
  <item>
    <title>Zarządzanie szkoleniami - część 3: Ocena efektywności szkoleń</title>
    <link>http://www.motywowanie.warszawa.pl/post/10543/Zarzadzanie+szkoleniami+czesc+3+Ocena+efektywnosci+szkolen</link>
    <pubDate>Thu, 1 Jan 1970 01:00:00 +0100</pubDate>
    <description><![CDATA[<h2>Program</h2>&#8226;Szkolenie, jako proces zmiany<br />
&#8226;Kalkulacja kosztów szkolenia<br />
&#8226;Ocena efektywności programów rozwojowych<br />
&#8226;Techniki ewaluacji efektywności szkoleń<br><br><h2...]]></description>
  </item>
  <item>
    <title>Rozmowa oceniająca</title>
    <link>http://www.motywowanie.warszawa.pl/post/5837/Rozmowa+oceniajaca</link>
    <pubDate>Thu, 1 Jan 1970 01:00:00 +0100</pubDate>
    <description><![CDATA[<h2>Program</h2>1. Merytoryczne i fizyczne przygotowanie się do rozmowy.<br />
2. Otwarcie rozmowy.<br />
3. Procedura toku rozmowy.<br />
4. Trening feedbacku (informacji zwrotnych).<br />
5. Trudne sytuacje i relacj...]]></description>
  </item>
  <item>
    <title>Zarządzanie Zespołem Handlowców Wewnętrznych</title>
    <link>http://www.motywowanie.warszawa.pl/post/9570/Zarzadzanie+Zespolem+Handlowcow+Wewnetrznych</link>
    <pubDate>Thu, 1 Jan 1970 01:00:00 +0100</pubDate>
    <description><![CDATA[<h2>Program</h2>&#61623; Kanony Obsługi Klienta <br />
&#61623; Reklamacje<br />
&#61623; Planowanie i Kontrola,<br />
&#61623; Rekrutacja i Szkolenie<br />
&#61623; Motywowanie<br><br><h2>Cel szkolenia</h2>Po szkolen...]]></description>
  </item>
  <item>
    <title>JAK ROZMAWIAĆ Z PRACOWNIKAMI podczas rozmów dotyczących oceny świadczonej pracy</title>
    <link>http://www.motywowanie.warszawa.pl/post/4861/JAK+ROZMAWIAC+Z+PRACOWNIKAMI+podczas+rozmow+dotyczacych+oceny+swiadczonej+pracy</link>
    <pubDate>Thu, 1 Jan 1970 01:00:00 +0100</pubDate>
    <description><![CDATA[<h2>Program</h2>Poniżej przedstawiamy Państwu zarys programu dotyczącego wybranych zagadnień  z problematyki "oceny pracowników".<br />
Program ten może być rozszerzony, lub zmodyfikowany w inny sposób ...]]></description>
  </item></channel>
</rss>
